论工作的安全性和合理性

        工作压力过大会导致身体的精疲力竭或千疮百孔，这类与工作相关的压力将是一个重大的社会问题。 当从业者被寄予更高的期望,面临更多的竞争,应对日新月异的技术和变化趋势时，往往会增加他们的工作难度及工作时长-或改变他们的工作角色。 这种类型的压力可能会导致严重的后果,影响健康和福祉,这就是为什么国际劳工组织(ILO)选择在世界认可日上提出工作场所压力的问题,强调工作安全与健康的重要性。
        有很多方式可防止和应对这种压力,包括有效的福利方案和减少工作可能招致的任何健康和安全的风险。
        ISO即将出台的<职业健康和安全管理体系>将帮助组织通过实施职业健康安全管理体系改善员工们的健康和福利,降低工作场所的压力。
        这项工作包括识别和管理危险或风险, 并执行各项措施以确保员工不会产生过度的工作负荷, 充分地进行监督,设定清晰的流程便于员工与管理人员之间进行沟通和协商。
        该标准还可帮助组织减少与工作相关的意外事故、健康影响，创造积极的健康和安全文化。
        如您需要了解更多有关ISO 45001标准的进展情况, 请参阅网页 ISO 45001 页面。
        欲了解更多信息或参与其中,请联系您所在国家的ISO成员单位。